海惕的博客复制网址 | 设为主页| 加入收藏

    应该说华夏智慧在宁巨老师领导下，已经聚集了一大批咨询、策划、培业界的精英来开博客，而且网站人气激升、社会影响力日渐加大。

    一个才运营半年左右的博客网站，在全国多得不计其数的博客网站芸芸众生中能异军突起，当然离不开宁巨的领导思维和能力才华。

    宁巨是一个敢说真话的人，不怕得罚什么高人，这点我很欣赏。

    华夏智慧运行到了今天，是不是也到了该分众的时候了，理由有几条：

    一、人与群分，物以类聚
    现在开博写博的状况是稍微乱了点，什么人都是名师，个别的你点击进去看了一下就再也不想看了。

    写博客虽然可以倡导“百家齐放，百家争鸣”，但“沙漠地方都分左中右”。可不可以按写手们的风格、内容、原创与其他分出个类别来呢？华夏智慧既然确定走专业的路子，大可不必五个指头同时抓五只跳蚤（我指的是广义的只管开博的人多量大）。而要设法鼓励不同类型的博客写手尽量进行原创，尽量写出自己的个性来。

    任何事情只要一仔细，社会和经济效益就会凸显出来，“只有专业化，才能品牌化；只有专业化，才能潮流化；只有专业化，才能现代化”。

    二、只认文章品质，英雄不问出处

    我认真细看和总结了一下，写博客最是讲究的就是“是骡是马牵出来淄淄”。那些名气再大、资历再深、社会影响再大、头衔著作再多、昨天再辉煌的所谓的“名师”，如果开了博客却又长期不写，即使写了也没写出有个性、有深度、有广度、有启发、有教益的博文，或者写博仅仅为了兜售介绍自己的机构、业务、课程作广告宣传的名师，说穿了你挂上去也没多少人看。因为就那几篇东西，徒有虚名，让博友是“趁兴而来，扫兴而归”。

    华夏倒不如冷落一下这样的“名师”让他们受到点刺激，暗示他们要写就写出点名堂来，不必花拳绣腿地比划、咋呼几下就没下文了。网站完全可以真正按博友实际的点击率、回贴率、好评率高低好坏来排名和推荐。优秀的可以在首页广告栏隆重推荐宣传，积极主动的鼓励支持，名不副实的也要敢于撤掉。宣传的人和写得好写得多的人一定要匹配，这样对写手、博友们的参与的热情和对网站的良性运行未尝是件坏事。而且还可以给后来居上的开博人一些公平竞争的机会，也能提供给人家成长到名师的机会，“长江后浪推前浪，前浪消失在沙滩上”啊。

    好的网站应让博友们有军队（严密的组织纪律及规章制度）、家庭（亲切友好、开诚布公、共进共赢的温暖和坦诚）、学校（有学习提升的机会、条件和前景）的感觉。
 
    三、鼓励有真才实学的人加盟开博

    名师推荐引见名师来华夏智慧开博总比去海选好吧？有才华和实践经验的名师需要我们多顾茅庐，诚心诚意去请。“没有请不到的人，只有不会请的人”对吗？

    华夏智慧能否身体力行地去倡导读博要及时回复，回帖尽量要讲理、讲情、讲义？如果老是回一些没任何内容的“哦、顶、呵呵、哈哈、妙、好”之类网络语言就已失去回帖加评论的意义。能否提醒博友们回帖要么三言两语要么一语中的，还可以引申发表读博文后感想、联想、感悟、觉悟、评价、争论等等。总之，谈点可回味思考的东西出来。

    这关键不是博友们如何回帖，问题是看我们网站怎样去引导、去鼓励、去带头。

     “人都是朝着被别人鼓励的方向前进的”，一旦有了领头羊（如杨滨老师坚持不懈地在华夏智慧写博、评博的敬业精神和博友们对他的广泛首肯支持），后面的人就可以奋起直追，比、学、赶、帮、超啊！

    只要倡导写手们都写实、写真、写出个性、写出品位、写出风采、写出文化、写出生活、写出经验、写出方法、写出理论、写出道理、哪有人不看？不愿参加的？

    你想要什么那你就鼓励支持什么。

    四、淘汰一些劣质博客

    华夏智慧既然定位是一个高起点的专业博客网站，在筛选开博人前有完全可以通过其人十篇八篇、二十篇博文来认真研究对比，考察写手的实际水平、思维导向、个性风格以及读博人的反应评价。太张扬的、太自以为是和太爱捣乱的、文章太伤网站整体社会形象的、太没水平的博客，要及时提醒写博人认真改进（给个适当的期限）还是不行就劝其退出或强行使之退出。

    “眉毛胡子一把抓”只图量多而不图质高不是好事。假如什么人都聚集在一个平台上跳舞，迟早会导致一些真正有水平、有实力的人悄悄地退出或热情减退。

    宁大侠：不要怕别人说你霸道，作站长其实就该有点霸气。既然不可能去满足所有写手的建议和意见，那就认事实好了。

    包括我提的建议只要你认为没道理很难实现，就权当成耳边风好了。
因为关心才会思考，不然大可明哲保身但求无过。网站也是一个企业哟，得“有情的管理、无情的制度、绝情的处罚”。管理是什么呀？我以为就是管出道理。
 
    纯属个人看法，仅供参考。本文如有得罪人，请海涵！

    哈哈……